山东中医药大学附属医院特检科是国家卫健委和国家中医药管理局临床药学重点专科，是集药品供应、中西药调剂、中药制剂、中药煎药、临方炮制、临床药学、科研教学于一体的医院医技科室。

一、发展历程

特检科的前身是成立于1955年的药房，1972年建立药剂科，期间自行设计、研制了医院第一台电动炒药机、电动配方机。2005年药剂科更名为特检科，医院药学开始从单纯供应型向药学服务型职能转变，特检科经历了药房-药剂科-特检科的发展历程。

经过药学人员六十多年的励精图治，特检科现已发展成为医院最大的医技科室，是全国首批10家国家中药临床药师培训基地之一，同时被批准为国家中医临床研究基地（高血压）中药制剂中心、山东省医疗机构中药制剂研发中心、山东省中药临方炮制研究所，是山东省中药制剂、中药饮片及中药处方质量控制中心挂靠单位。

二、人才队伍

1955年药房共有20余人，1972年药剂科职工人数增加到73人，2007年特检科职工人数发展到近200人。目前特检科有职工260余人，专业涵盖中药学、药学、临床药学、药理学、制药工程等专业，其中本科及以上学历220余人，具有高级技术职称40余人，中级职称60余人，现有山东省名中医药专家3人，山东省五级中医药师承指导老师5人，为药学服务奠定了良好的人才基础。

三.组织架构

特检科东、西两院区共设有中药调剂室、西成药调剂室、煎药室、药品供应室、制剂中心、炮制室、实验室、临床药学室等共19个部门，实行部-室两级管理。特检科充分发挥大部制优势，集中优势资源提升药事服务能力，同时各专业间相互融合，相互支撑，提高竞争力。特检科实行轮岗制，药学人员能在不同岗位得到锻炼提升。

四.学科平台

特检科注重学科平台建设，依托国家中医药管理局中药制剂三级实验室、国家中医药管理局中药炮制技术传承基地、金世元国医大师传承工作站分站、中国医药教育协会中药制剂专业委员会等平台，不断促进交叉学科发展，经过多年的建设，特检科已形成了抗肿瘤中药药效物质基础辨识及作用机制、中药饮片质量控制及分子鉴定技术、中药临方炮制机理及共性技术、中药制剂研发及生产关键技术等学术研究方向，学科人才队伍不断壮大。

五.教研能力

特检科现有博士研究生导师1人，硕士研究生导师7人，已培养博士3人，硕士35人。承担各级各类科研课题40余项，其中包括十一五、十三五重大新药创制科技重大专项及子课题各1项、国家自然科学基金项目4项等，科研经费达600余万元。近五年获得各项科研奖励17项，授权发明专利5项，出版学术著作10余部，发表高质量学术论文50余篇。

六.发展模式

特检科以《关于促进中医药传承创新发展的意见》和全国中医药大会精神为主线，传承精华，筑牢药学服务发展根基，守正创新，强化药学专科内涵建设，围绕医院“强本、聚才、筑峰、提质、铸魂”五大工程，创立医院药学“三驾马车，四轮驱动”发展模式。“三驾马车”中中药制剂是特检科战略发展的重要支撑和关键抓手；中药炮制是特检科中药传承创新发展的文化体现和重要组成；中药煎药是特检科中药药事服务能力的重要一环。

“四轮驱动”体现了药学服务的内涵，包括制剂研发中心、临方炮制研究所、国家三级实验室及中药临床药学，中药制剂研发中心代表了特检科发展的广度，临方炮制研究所代表了特检科发展的厚度，国家三级实验室代表了特检科发展的深度，中药临床药学代表了特检科发展的精度。特检科将通过“三驾马车，四轮驱动”的发展模式，努力打造“传承、创新、服务、研究”型科室，为建设“幸福美丽一流中医院”贡献力量。